02.05.2017 года вступило в силу Постановление Правительства РФ от 19.04.2017 № 470 «О внесении изменений в Постановление Правительства РФ от 02.11.2000 г. № 841.
Согласно внесённым изменениям установлено:
- в целях организации и осуществления обучения населения в области ГО федеральные органы исполнительной власти организуют курсовое обучение руководителей организаций, деятельность которых связана с деятельностью федеральных органов исполнительной власти или которые находятся в сфере их ведения и отнесены в установленном порядке к категориям по ГО, а также организаций, продолжающих работу в военное время;
- органы исполнительной власти субъектов РФ в целях организации и осуществления обучения населения в области ГО:
а) организуют не менее 2 раз в год тематические и проблемные обучающие семинары (вебинары) по ГО с руководителями (работниками) структурных подразделений, уполномоченных на решение задач в области ГО, муниципальных образований, организаций, деятельность которых связана с деятельностью муниципальных образований или которые находятся в сфере их ведения и отнесены в установленном порядке к категориям по ГО, а также организаций, продолжающих работу в военное время;
б) организуют курсовое обучение руководителей организаций, деятельность которых связана с деятельностью органов исполнительной власти субъектов РФ или которые находятся в сфере их ведения и отнесены в установленном порядке к категориям по ГО, а также организаций, продолжающих работу в военное время; - с работающим населением проводится вводный инструктаж по ГО по месту работы.
Что нужно для проведения вводного инструктажа по ГО?
Согласно пункта 5 Положения об организации обучения населения в области ГО, утверждённого постановлением Правительства РФ от 02.11.2000 г. № 841, в целях организации и осуществления подготовки населения в области гражданской обороны, организации разрабатывают программу проведения с работниками организации вводного инструктажа по гражданской обороне, а также организуют и проводят вводный инструктаж по гражданской обороне с вновь принятыми работниками организаций в течение первого месяца их работы.